A empregabilidade é uma preocupação constante para profissionais de todas as áreas. Com o cenário econômico atual, a busca por um perfil empregável aumentou. Recrutadores estão mais criteriosos, buscando mão de obra qualificada para atender às necessidades das empresas.
Jacob Rosenbloom, CEO da Emprego Ligado, compartilhou seis dicas para melhorar a empregabilidade e se destacar na carreira.
Capacitação em primeiro lugar
A formação acadêmica ou técnica é essencial. Sem conhecimento específico, é difícil conquistar uma vaga. Investir na educação é o primeiro passo para se destacar.
Entregue o máximo que puder
Com a concorrência acirrada, é necessário entregar mais do que é solicitado. Profissionais que preenchem de fato as necessidades das empresas são valorizados.
Perfil cosmopolita
Os recrutadores buscam profissionais que se integram bem em diversas áreas. É importante adquirir uma cultura maior e ter uma visão global do negócio.
Atualização continuada
Manter-se atualizado é crucial. Além do conhecimento técnico, as empresas valorizam habilidades como autonomia e pensamento crítico. Procure cursos que se alinhem à sua profissão.
Percepção alheia
Ter uma rede de relacionamentos que indique oportunidades é importante, mas é essencial também manter uma imagem de confiança. Networking eficiente vai além de fazer contatos.
Redes sociais
A internet oferece ferramentas para construir uma imagem profissional. Mantenha a descrição nas redes sociais, pois as empresas costumam checar os perfis online.
